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Los despidos de Meta se centran principalmente en el equipo técnico, la reorganización continúa, dicen los ejecutivos

Los despidos de Meta se centran principalmente en el equipo técnico, la reorganización continúa, dicen los ejecutivos
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Meta Platforms, el propietario de Facebook, les dijo a los empleados el viernes que dejaría de desarrollar pantallas y relojes inteligentes y que casi la mitad de los 11,000 empleos que se despidieron esta semana en recortes de costos sin precedentes estaban relacionados con la tecnología.

Hablando en una reunión general del personal reportada por Reuters, los ejecutivos de Meta también dijeron que estaban reorganizando partes de la compañía, fusionando la división de voz y video con otros equipos de mensajería y creando una nueva división Family Foundations dedicada a resolver problemas técnicos complejos.

Los ejecutivos dijeron que el primer despido masivo en los 18 años de historia de la red social afectó a los empleados en todos los niveles y en todos los equipos, incluidas las personas con calificaciones de alto desempeño.

En general, el 54 por ciento de los despedidos estaban en puestos comerciales, y el resto en puestos tecnológicos, dijo la directora de Recursos Humanos de Meta, Laurie Goler. El equipo de reclutamiento del Meta se ha reducido casi a la mitad, dijo.

Los ejecutivos dijeron que no se esperaban más recortes de empleos. Pero habrá que reducir otros costos, dijeron, y señalaron que actualmente se están realizando revisiones de contratistas, bienes raíces, infraestructura informática y varios productos.

Corte de dispositivos inteligentes

El CTO Andrew Bosworth, que dirige la división de Reality Labs centrada en el metaverso, les dijo a los empleados que Meta dejará de trabajar en las pantallas inteligentes de Portal y sus relojes inteligentes.

A principios de este año, Meta decidió dejar de vender dispositivos Portal, conocidos por sus capacidades de videollamadas, a los consumidores y, en cambio, centrarse en las ventas comerciales, dijo Bosworth.

A medida que la economía se desplomó, los ejecutivos decidieron recientemente hacer «cambios más grandes», dijo.

“Tomó tanto tiempo y tanta inversión ingresar al segmento corporativo que no parecía correcto invertir su tiempo y dinero”, dijo Bosworth.

El portal no era una fuente importante de ingresos y generó preocupaciones sobre la privacidad entre los usuarios potenciales. Meta aún no ha presentado ningún reloj inteligente.

Bosworth dijo que la división de relojes inteligentes se centrará en cambio en gafas de realidad aumentada. Agregó que más de la mitad de todas las inversiones en Reality Labs se dirigieron a la realidad aumentada.

El director ejecutivo Mark Zuckerberg reiteró el viernes su disculpa del miércoles por tener que recortar el 13 por ciento de la fuerza laboral y les dijo a los empleados que no pudo predecir la primera caída de ingresos de Meta.

Meta ha estado reclutando agresivamente durante la pandemia en medio de un aumento en el uso de las redes sociales por parte de los consumidores atrapados en casa. Pero el negocio ha sufrido este año ya que los anunciantes y los consumidores han dejado de gastar ante el aumento de los costos y las tasas de interés.

La empresa también enfrentó una mayor competencia de TikTok y perdió el acceso a datos valiosos de los usuarios que impulsaban sus sistemas de orientación de anuncios después de que Apple realizara cambios centrados en la privacidad en su sistema operativo.

“Las tendencias de ingresos son mucho más bajas de lo que predije. De nuevo, me equivoqué. Fue un gran error en la planificación de la empresa. Asumo la responsabilidad de esto”, dijo Zuckerberg.

En el futuro, agregó, no planea aumentar «significativamente» la cantidad de personal de Reality Labs.

© Thomson Reuters 2022


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